http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1346506370/801-900
3: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/02(日) 10:48:03.24 ID:kzOS+j2c0
3: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/02(日) 10:48:03.24 ID:kzOS+j2c0
零細は面接での面接官との相性、社内の雰囲気を感じ取るべし。
少しでも合わないと思ったら行くな。
後悔する。
少しでも合わないと思ったら行くな。
後悔する。
6: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/02(日) 15:43:12.50 ID:sM2jJ1dAO
7: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/02(日) 20:00:48.48 ID:d+NZKDmJ0
最少人数で回してるからね。有給そのものが無い事が多い
8: 零細 2012/09/02(日) 22:23:49.35 ID:f7cLnJ2LO
零細はどんなに優秀でも社歴の古い社員と喧嘩をしない方が良い、むしろ本当に優秀なら古い社員と上手く付き合っている
15: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/04(火) 10:59:03.41 ID:6VDYKzMJ0
零細は人間関係がすべてだろう
気が合う仲間なら仕事は楽しい
一人でも嫌いな奴が居ると毎日気がめいる
大手なら社長の顔も見ないし
自分が社交的なら部外者とも仲良くなるから
部署に一人くらい嫌いな奴が居ても気がまぎれるし
配置転換もあってずっと顔を見ることは無い
気が合う仲間なら仕事は楽しい
一人でも嫌いな奴が居ると毎日気がめいる
大手なら社長の顔も見ないし
自分が社交的なら部外者とも仲良くなるから
部署に一人くらい嫌いな奴が居ても気がまぎれるし
配置転換もあってずっと顔を見ることは無い
16: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/04(火) 12:07:31.11 ID:0TbMw8vsO
異業種から零細に入るとキツいね。
特に社長に気にいられて入社するとナンバー2と現場の責任者からも煙たがられる。
こちらは異業種で仕事の流れや零細独自のルールで四苦八苦してるのに、まるで他人事のように扱われる。我関知せずみたいに。
社長が仕切っている会社ならどうにか対処できるが、社長があまり仕事をしないでナンバー2に任せている会社だと大変だ。
特に古い会社ほど…
特に社長に気にいられて入社するとナンバー2と現場の責任者からも煙たがられる。
こちらは異業種で仕事の流れや零細独自のルールで四苦八苦してるのに、まるで他人事のように扱われる。我関知せずみたいに。
社長が仕切っている会社ならどうにか対処できるが、社長があまり仕事をしないでナンバー2に任せている会社だと大変だ。
特に古い会社ほど…
17: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/04(火) 13:08:36.30 ID:fV2MxZOSO
新人のうちは立場をわきまえた態度をとっていかないと、それも社会人の基本だし、それが出来ない人は大した人ではない
35: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/07(金) 22:52:06.49 ID:5vgdqdxR0
零細のレベルって事務員の対応でおおよそ分かる。
きちんとビジネスマナー通りに対応出来ていれば問題なし。
あとは面接官になると思われる社長との相性が合えば良しなんだがねぇ
きちんとビジネスマナー通りに対応出来ていれば問題なし。
あとは面接官になると思われる社長との相性が合えば良しなんだがねぇ
42: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/08(土) 19:52:53.41 ID:/js0vMi40
零細は、村社会。
社長や古株社員から仲間と認められないと、村八分となり
精神を病んでも一人で頑張るか、自主退職しかない。
反対に、気に入られれば楽してても働ける。
社長や古株社員から仲間と認められないと、村八分となり
精神を病んでも一人で頑張るか、自主退職しかない。
反対に、気に入られれば楽してても働ける。
43: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/08(土) 20:25:42.24 ID:T83MTu2e0
だね
社長に気に入られたら昇格も昇給も早いが
社長だけに気に入られても、古株に嫌われたら村八分になる
社長に嫌われたらクビ
どっちともそこそこ上手くやってれば、仕事はほどほどでも大丈夫
社長に気に入られたら昇格も昇給も早いが
社長だけに気に入られても、古株に嫌われたら村八分になる
社長に嫌われたらクビ
どっちともそこそこ上手くやってれば、仕事はほどほどでも大丈夫
64: 名無しさん@引く手あまた 2012/09/13(木) 13:58:02.44 ID:j7x/tkifO
零細は「何でもやる」と言うより「何でもやらされる」んだよね。
それを承知で入った方が無難。
また、「やらない」と居づらくなるのも事実。
「やりすぎる」のも反感を買う可能性大。
大手・中小から零細に行くと職務面以外で、「私…何やってるんだろう…」という気持ちなる…
それを承知で入った方が無難。
また、「やらない」と居づらくなるのも事実。
「やりすぎる」のも反感を買う可能性大。
大手・中小から零細に行くと職務面以外で、「私…何やってるんだろう…」という気持ちなる…
287: 名無しさん@引く手あまた 2012/11/26(月) 09:47:01.62 ID:aiEmut0ZO
結局経営者の好みとか、経営者の色に染まれる人であるかどうかだと思う
ミスしても許される人って社長のお気に入りだったりするし
嫌われてたら、些細なことで色々言われたり重箱の隅つつかれたりするから
ミスしても許される人って社長のお気に入りだったりするし
嫌われてたら、些細なことで色々言われたり重箱の隅つつかれたりするから
340: 名無しさん@引く手あまた 2012/12/06(木) 14:52:16.90 ID:Y/Osf/Gc0
零細って仕事無いと空き時間はすごく気を遣うし、親族同士で内輪もめばかりやってるし
惨めったらしいことになる場面が多いし、もう二度と行きたくないな
惨めったらしいことになる場面が多いし、もう二度と行きたくないな
361: 名無しさん@引く手あまた 2012/12/10(月) 13:13:43.20 ID:UD2oMvyeO
経営者に上手く取り入る事ができる八方美人タイプの人が評価されてますね。
でもそういう人は世渡り上手で、表では良い顔をしていて影ではまた違った事言ったりするから癖者だったりするのだけど。
こういう中小企業では生真面目な人程損をするね。
外面がよくって、おべんちゃらが言える人の方が評価されてたりしてて、?と思う。
でもそういう人は世渡り上手で、表では良い顔をしていて影ではまた違った事言ったりするから癖者だったりするのだけど。
こういう中小企業では生真面目な人程損をするね。
外面がよくって、おべんちゃらが言える人の方が評価されてたりしてて、?と思う。
362: 名無しさん@引く手あまた 2012/12/11(火) 03:51:09.49 ID:vc9UDOPW0
何か壊すと弁償、レジ金が合わないとこれ又弁償
勤務半年で2万以上は支払っています
税金みたいなものなんでしょうか・・・・
勤務半年で2万以上は支払っています
税金みたいなものなんでしょうか・・・・
390: 名無しさん@引く手あまた 2012/12/14(金) 18:47:08.63 ID:l6P8cfpO0
俺のいた零細は、求人サイトには定着率が良いこと売りにしたようなこと書いてあったが、
入社して一ヶ月もしないうちに先輩がやめたし、
そのときお局が過去5年で1年以上続いた社員がいないって言ってからなw
結局俺も数ヶ月でやめたしね。
月に5日もサービス出勤ありゃ誰でもやめるわ。
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